新华社重庆8月8日电（记者陈国洲）帮助做好疫情防控、帮助解决困难问题、帮助落实惠企政策、帮助完善发展思路，体验企业发展艰辛、查找自身服务差距……针对疫情以来民营企业发展中面临的实际困难，重庆永川区开展“四帮一体验”活动，选派上千名机关干部，邀请银行、水电气讯等要素保障单位员工一同进驻企业“上班”半个月，在一线为企业发展排忧解难、保驾护航。
创宇后天信息技术有限公司于去年落户重庆云谷·永川大数据产业园，从事网络科技领域内的技术开发、转让及电子商务平台开发建设与运营，现有职工人。疫情缓解，急于增产，但企业遇到招工难的问题，“四帮一体验”活动第一批驻企的机关干部通过网络渠道发布招聘信息，同时联系人力资源公司和高校到企业实地考察对接，成功为企业招聘员工余名，解了企业燃眉之急。尝到了“四帮一体验”活动的甜头，该企业便主动申请由永川区网信办和电信公司组成第二批机关干部入驻。
重庆永川区民营经济促进中心负责人介绍，“四帮一体验”活动每期安排名干部进驻50家企业，全脱产在企业“上班”半个月时间。同时邀请银行、水电气讯等要素保障单位参加，共计将陆续选派0余名干部。截至目前，已安排7期共名机关干部进驻辖区家企业。一方面促进机关干部观念再转变、认识再提高、服务再优化，另一方面也更好地帮助企业战疫情、渡难关、早达产。
在进驻干部的帮助下，衡泰化工、泰石岩棉等企业成功获得银行贷款共万元；渝电汽车弹簧、引夙电子等企业对接新订单每月增收10多万元；依尔双丰公司顺利补办房产证26处平方米……据统计，前6期入驻干部共解决企业困难问题个，主要涉及手续审批、办照办证、融资贷款、市场订单等；共落实企业应享未享政策个，除涉及社保、税收、金融、就业及疫情补助等普惠性政策外，还兑现了很多专项政策。
“四帮一体验”也让干部们深受教育。有干部坦言，角色的转换让自己更明白了企业办事堵在哪、难在哪，更加清晰政务服务改哪些、怎么改。